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　　2023年，博兴县档案馆围绕县委“1261”工作思路，聚焦“存史、资政、育人”三大主责主业，突出档案收集整理与开发利用两大重点，统筹谋划，主动服务，从档案收管存用各环节推动档案业务建设取得新成效。

　　强化理论武装，建设学习党支部。博兴县档案馆年内组织各类理论学习30余次、主题教育读书班4期、发放必读书籍50余本，党员集中培训全覆盖，撰写理论学习笔记及心得约3万字。依托廉政教育基地、“党建联盟”活动等，大力推行“创新开放式”主题党日，组织开展“致敬时代楷模，传承榜样力量”“七一颂党恩，奋进新征程”等主题党日12次，党支部向心力、凝聚力显著提高。

　　强化深度融合，建设创新党支部。聚焦党建与业务深度融合，以打造“情系兰台 资政利民”党建品牌为抓手，深入开展“我为群众办实事”活动，推动“党建＋档案”深度融合，从档案知识普及、档案法规宣传、档案活动开展等方面发力，促进党建工作质效、档案服务质量、档案治理能力和档案发展格局全面提升，年内共开展党员社区“双报到”10次，各类节日活动5次。机关党支部“四融四促”工作法获2023年度全市机关优秀支部工作法；“党旗映兰台，助推党建与‘档建’双向赋能”案例获评全县党建优秀案例二等奖。

　　持续正风肃纪，建设廉洁党支部。做好党员干部日常监督管理，年内组织党风廉政建设专题研究会议4次、专题警示教育活动2次，讲廉政党课1次，签订廉政承诺书15人次，各类谈线人次。

　　馆藏资源更加丰富。对脱贫攻坚、疫情防控不同形式、不同载体档案开展征集上报工作，收集整理电子照片2110件、录音档案13件、录像档案35件，总计7.05G相关档案，进一步丰富了馆藏音像档案，强化各门类档案共建共享能力，获评山东省脱贫攻坚和疫情防控声像档案资料报送工作先进单位；

　　与县退役军人事务局举办“挖掘红色资源，抢救红色档案”暨共建共享合作机制座谈会，接受其捐赠老革命军人口述历史视频资料230部、革命书籍100余册，为其提供档案库房管理、协助查档等档案代管服务；与县关工委、县委老干部局举行了博兴县关心下一代系列丛书捐赠仪式，接收县关工委捐赠《党史乡情读本》《“红德营”纪念册》《黄河情》《刘顺元连环画》等系列丛书以及艾鸿鹏捐赠的《博兴名门谱》。

　　围绕爱国主义教育基地开展档案征集工作，以公告和重点单位单独沟通的方式，征集各类档案资料共计3600余份。

　　档案指导更加优化。指导经济开发区、12个乡镇（街道）和76个县直单位整理档案共计15159件；组织开展2022年度疫情防控专题档案的整理归档，共整理55盒，2281件。为“三河两水一湖”生态文化区建设指挥部提供档案整理业务咨询服务，通过现场指导服务与业务咨询解答相结合的方式，促进其档案整理更加规范。

　　对全县79个部门单位提供业务咨询、服务指导，按时且保质保量完成了全国档案事业统计调查制度报表填报工作，得到了上级部门的肯定。

　　配合县档案局对本县12个镇（街道）及部分单位进行了行政执法检查，重点对各镇（街道）及所辖村（社区）档案的组织保障、制度建设、保管利用、收集整理等情况进行督查及档案业务指导。

　　档案利用更加有效。切实践行档案为民服务的宗旨，年内提供档案查询利用330人次，有效利用档案513件次，通过电话和微信方式提供档案利用咨询52次，线次，档案查阅利用服务工作经验在《滨州日报》刊发。

　　深入挖掘馆藏档案，推动档案利用案例编研，积极参与省市组织的各项档案编研评选活动，报送的12件档案工作相关案例，分别获评省、市创新案例、优秀案例等荣誉；农业农村档案工作经验在全省农业农村档案业务经验暨现场观摩会上作书面经验交流。档案信息资源征集与开发利用工作经验在全省档案信息资源征集与开发利用交流研讨会上作交流发言。

　　档案宣传更有特色。以国际档案日宣传为契机，开展“档案宣传进机关、进社区、进校园”系列活动。在县行政中心、博昌街道新城社区、县第一小学举办档案宣传活动，通过设置展板、发放宣传折页、文创产品，举办专题讲座等形式，宣传普及档案法律法规和档案知识。活动期间，共发放折页、文创产品2500份，获评2023年度山东省档案宣传先进集体。

　　档案信息化建设稳步推进。推动精准扶贫、环保督察、新冠疫情等档案数字化工作，完善档案盒芯片升级，推动智能库房投入使用，实现一键上架、一键盘点等功能，进一步提高档案管理水平；

　　推进“红、黄、蓝”专题数据库建设，总计完成红色专题数据库173条，黄河档案253条，经略海洋档案49条，深度参与档案资源共建共享工作；

　　扎实推进档案信息化“六级联动”工作，根据本县实际，在12个乡镇（街道）、3个县直单位、4个社区（行政村）进行省档案查询利用平台的宣传推广，将档案在线查询利用服务延伸到基层一线，进一步扩大了档案“服务圈”。

　　加强组织领导，扛牢安全责任。坚持“安全第一，预防为主”的原则，各股室各司其职，明确档案安全职责范围，召开档案安全风险研判专题会议，严明档案安全责任，全员签署《保密承诺书》，切实把安全责任和措施落实到每个工作环节。

　　立足新馆搬迁，确保档案安全。以详细的档案搬迁方案为根据，各股室多向联合，对搬迁过程进行全过程监督，保证档案在搬迁过程中零损失、零丢失。同时，新馆完善了档案恒温恒湿、智能安保、档案消毒、智能密集架、漏水检测等系统设备，为档案安全管理提供技术支撑，档案安全保障进一步提升。在此基础上，根据相关法规完善档案室、库房等管理制度，以制度建设夯实安全管理基础。

　　加强实地检查，守好安全防线。严格按照档案“十防”要求，定期围绕档案馆库、档案实体、安防设施、档案管理等方面，扎实组织开展安全检查巡视，切实将档案安全抓在经常、严在日常。

　　强化业务培训。围绕档案行政法规、部门规章、业务技能等内容，根据各部门单位培训需求，到县财金集团、县畜牧兽医服务中心、县审计局、县应急管理局等6个单位进行档案业务基础知识技能培训，促进档案管理更加科学规范。

　　抓实表彰激励。深入挖掘档案工作一线先进典型，积极培养“工匠型”档案专业人才，充分发挥档案专家和档案先进模范的引领带动作用。2023年，全县2名同志被评为滨州市“最美档案工作者”；县档案馆1名同志入选“滨州市档案专家”，1名同志被评为“山东省档案宣传先进个人”，并与县委宣传部、县档案局联合在全县开展“最美档案工作者”选树宣传活动，评选出10名同志为全县“最美档案工作者”。